近日市社科联（平社科规划办〔2022〕1号）公布，平顶山技师学院教师19项市调研课题获奖，取得了优秀成绩。其中张晓东院长主持“基于中小学实践与劳动教育“职业体验课程”构建的研究”课题荣获特等奖；张直前、孟宇竹、朱向远等三位老师分别主持的“基于乡村振兴战略背景下平顶山市民宿产业健康发展研究”等3项课题均获一等奖；时小广、杜新珂、王峰伟等十位老师分别主持的“平顶山地区技工学校毕业生自主创业问题与对策研究”等10项课题均获二等奖；赵雅启、陈瑞晓等四位老师分别主持的4项课题荣获三等奖。

科研成果的取得来源于学院领导高度重视教科研工作。创新引领发展，科研促进创新。学院党政领导注重创新引领，注重向教科研要效益，以教科研促进教学质量的提升。2021年1月学院增设教科研处，负责学院教科研工作。学院制定了《教师职称推荐评审工作实施方案（试行）》（平技字〔2021〕52号），在推荐教师晋升职称时，学术、科研成果及发明专利占较大的比重（满分达30分）。学院制定了《绩效工资实施方案（试行）》（平技字〔2021〕78号）在推荐教师晋升职称时，学术、科研成果及发明专利占较大的比重（满分达30分）规定各岗位有最低科研工作量标椎，每位教师每年学术、科研成果及发明专利分值相联系。学院《平顶山技师学院重大教科研项目培育和奖励办法》正在酝酿之中，将资助和奖励在省市教育行政部门组织的调研、教改课题研究中获奖的教师。

科研成果的取得离不开很多老师的积极参与。2021年12月，在市调研课题结项关键时刻，学院领导张晓东院长、张鸽副院长自己主持课题并多次向老师们介绍教科研工作经验。各系部领导身体力行，坚持课题研究工作，还积极发动本系部老师积极参与市社科联调研课题研究。接到市社科联下发的《关于组织申报市社科联2021年度调研课题的结项通知》后，院教科研处第一时间以不同的方式及时通知到各系部和有教科研意向的教师，建议各系部主任组织教师成立课题小组，选题结项。在非常短的时间内，教科研处老师按照社科联文件通知的时间节点，对于每一个细节，严格把关，全面要求，及时指导。在各课题小组老师密切配合下，各课题小组反复修改，为学院各课题得以顺利结项取得如此可喜的成绩奠定了基础。

文\余涛